A notre époque où les défis de développement de nos pays sont une véritable préoccupation pour tous, le marché du travail a de plus en plus besoin de professionnels talentueux et passionnés de leurs domaines pour répondre avec la plus grande résilience aux besoins d’innovation, de compétitivité et d’agilité utiles à l’avenir des nations. C’est pourquoi tout professionnel aspirant ou confirmé, reste une ressource humaine très importante en termes de capital dont les réelles potentialités doivent être mises à contribution efficacement.

Il est donc important de découvrir et de connaître ses forces et ses points faibles afin de mieux se valoriser pour un meilleur positionnement sur le marché du travail. En cela, différents tests et bilans de compétences pour permettre des évaluations psychométriques sont disponibles et recommandés pour favoriser non seulement l’auto-découverte de soi en termes de personnalité, mais aussi pour une orientation ou une reconversion professionnelle adéquate sur la base de plusieurs autres facteurs. Dans d’autres situations, ils sont également recommandés pour faciliter de meilleures relations interpersonnelles dans les environnements de travail avec une communication efficace tenant compte des divers tempéraments que l’on peut retrouver en milieu de travail. 

A cet effet, les tests, bilans ou évaluations psychométriques ci-après qui ont prouvé leur efficacité en milieu de travail sont ceux que nous vous recommandons :

• Le Bilan de compétences Complet Career Direct®, 4 tests en 1, qui évalue à la fois votre Personnalité, vos Centres d’Intérêts professionnels (Passions), vos Compétences et capacités (Talents) et vos valeurs. Il est ainsi l’évaluation la plus complète qui vous aide sur la base d’un Rapport détaillé et d’une consultation personnalisée à vous orienter ou vous (ré)orienter efficacement dans les véritables domaines définis pour vous. Ce bilan est payant à tarif préférentiel pour les Senghoriens en utilisant le Code Promo CD-ALUSENGH lors de l'achat du test, et vous pouvez faire le test en ligne et être reçu(e) en consultation personnalisée à distance par une Consultante certifiée ici.

• Le test de personnalité 16Personalities qui vous fournit une description concrète et exacte de qui vous êtes et de la raison pour laquelle vous faites les choses de la façon dont vous les faites. Il se limite toutefois à ne vous décliner que vos facteurs de personnalité. Passez gratuitement ici le test 16Personalities qui est gratuit. Cependant, vous aurez besoin d’acheter des ressources complémentaires de l’Académie 16Personalities pour approfondir votre auto-découverte et apprendre à la mettre en pratique en milieu de travail.

• Le MBTI® ou Myers Briggs Type Indicator est un test populaire de découverte de la personnalité. Il vous conduit dans une démarche d’auto-découverte, de compréhension de vos réactions et des motivations qui sous-tendent vos choix. En situation de travail, il est souvent recommandé pour une typologie des compétences émotionnelles des membres d'une équipe, pour la consolidation de votre management, l’appréhension des relations interpersonnelles ou pour un bilan de vos ambitions professionnelles. Tout comme le 16Personalities, le MBTI ici se limite tout de même aux facteurs de personnalité. 

• Le CliftonStrenghts®, différent des deux tests précédents est lui conçu pour vous permettre d’évaluer quels sont les cinq talents les plus présents chez vous parmi une liste de 34 thèmes qui sont l’éventail de talents possibles. C’est une évaluation qui vous aide à connaître vos cinq talents les plus pointus pouvant être transformés en forces. A partir de ces forces, vous développerez une expertise par l’apprentissage et la pratique en vue d’exceller dans votre couloir professionnel. Rendez-vous sur Gallup pour en savoir plus ou pour passer ce test payant

• Enfin, le test DISCp4 Essentiel ou Profil DISC conçu pour vous apporter des réponses claires sur votre tempérament, c’est-à-dire votre façon de communiquer et d'interagir avec vos interlocuteurs. Il est possible de le passer gratuitement si vous êtes sélectionné(e) parmi les 50 personnes de la journée qui peuvent en bénéficier.

Pour toute consultation d’orientation et accompagnement professionnel en termes d’études et de carrières, contactez notre spécialiste carrière.